Notre approche

Une détection de vos préférences comportementales par l’approche IMSC®-Action Types®

La détection de vos préférences sensorielles et comportementales par la mise en œuvre d’un questionnaire de recueil de vos besoins nous permettra de vous orienter sur les formations les mieux adaptées à votre profil cognitif. Cette approche innovante utilisée aussi bien en entreprise que dans le sport de haut niveau vous permettra d’identifier vos axes d’expressions naturelles.

Photos questionnaire et testing

La « Performance écologique » au service du conseil et de l’accompagnement

Nos experts auront pour mission de vous accompagner dans votre recherche de « Performance écologique » : vous guider et vous conseiller en s’appuyant sur vos points forts et en prenant en compte vos zones de potentiel de développement.  Notre leitmotiv :  révéler le meilleur de chacun pour créer une synergie collective.

Nos rôles et missions : semeurs de graine de connaissance de soi, récolteurs de performance écologique, cultivateurs d’efficience !

Une méthodologie au service de la qualité

Une synergie entre « Savoir- Savoir Être-Savoir Faire » est le principe que nous intégrons dans la conception de nos parcours pédagogiques. Si nous adaptons nos parcours à l’évolution sociétale qui amène à digitaliser certaines actions de formation et d’accompagnement, nous sommes convaincus que l’être humain dans sa partie sociale a besoin de rencontre, de contact, autrement dit de développer son intelligence motrice, sensorielle et cognitive par des échanges en présentiel. C’est pourquoi nous proposons des parcours de formation en blended

      Nos Objectifs :

      • Vous permettre d’être co-acteur de votre formation
      • Faciliter l’apprentissage par l’interactivité
      • Développer vos savoir faire
      • Consolider vos savoir
      • Aligner savoir-savoir être -savoir faire

      Avantages de la formation blended :

      • Evoluer  à son rythme
      • Bénéficier d’un parcours de formation individualisé
      • Favoriser un cadre d’apprentissage dynamique et motivant
      • Ancrer les compétences acquises pour mieux les utiliser
      • Gagner en efficience

      La mise en place effective de cette organisation s’appuie sur un programme de certification Qualité de notre Organisme de Formation.

      Voir notre rubrique « Information Qualité » pour en savoir plus !
      Indicateurs de satisfaction à rajouter (OF)- enquête qualité + témoignages ?

      Salle de réunion et Environnement de travail « au vert »

      Nous portons une attention toute particulière à l’environnement de formation, et de Séminaire, plus qu’un « outil pédagogique » il est essentiel à une formation / rencontre de Qualité ! Nous disposons à ce titre de salles de formation aux univers adaptés aux thématiques de formation : univers « urbain », univers « élégance » et univers « au vert ».

      Liens à inclure dans cette page ? « Information Qualité », « l’Approche IMSC®-Action Types® »